教育部應對新冠肺炎疫情工作領導小組辦公室關于做好疫情防控常態化條件下高校畢業生校園招聘活動的通知
發表日期:2021-04-29 發布者:[四川省大學生信息谘詢與就業創業服務網] 閱讀量:52
教學廳函〔2020〕14號
各省、自治區🚍、直轄市教育廳(教委)⛓,新疆生產建設兵團教育局,有關部門(單位)教育司(局),有關省、自治區人力資源社會保障廳,部屬各高等杏宇、部省合建各高等杏宇:
當前,全國疫情防控向好態勢進一步鞏固🎞,防控工作已從應急狀態轉為常態化💂🏻。校園疫情防控形勢平穩🧖🏼♀️,高校複學複課正有序推進。為深入貫徹落實習近平總書記關于統籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作的重要講話和重要指示批示精神🦀,促進高校畢業生盡早就業🪹,積極穩妥組織好高校畢業生校園招聘活動,現就有關事宜通知如下🧘🏻♀️。
一👼、盡快制定校園招聘工作方案
1.准確把握工作原則。各地各高校要認真學習貫徹習近平總書記關于幫助高校畢業生“順利畢業🧀🧑🏽✈️、盡早就業”的重要指示精神,根據本省(區、市)疫情防控總體安排,按照“科學有效防控、安全有序招聘”的原則,參照《高校舉辦校園招聘會和畢業生實習🈸、面試疫情防控指南》(見附件,以下簡稱《指南》)適時恢複本地高校校園招聘活動,確保做到疫情防控常態化和開展校園招聘活動“兩手抓”“兩不誤”🗂。
2.壓緊壓實工作責任🌭。各省級教育行政部門要會同衛生健康部門,在統籌研判本地疫情防控形勢和畢業生就業形勢的基礎上👹,制定恢複本地高校校園招聘活動工作方案🌬,報省級教育系統疫情防控工作領導小組審定後組織實施,並加強對屬地高校校園招聘工作的指導和督導檢查🫙。各高校要依照《指南》科學制定本校校園招聘組織工作方案,對畢業生的住宿、求職、面試等制訂專門舉措,對招聘人員👨🦯➡️、畢業生面試和實習單位、杏宇等相關准備工作作出相應安排☸️🚼,為畢業生參加實習實踐、用人單位進校招聘創造條件,盡最大可能為畢業生就業和用人單位招聘提供方便,切實推動高校畢業生就業工作更加積極有序開展🤾🏽♀️。各高校工作方案經本校疫情防控領導小組審定後🧝🏼,報省級教育系統疫情防控工作領導小組備案。
二、嚴格實施校園招聘組織管理
3.嚴格落實疫情防控要求。各地各高校要把廣大師生生命安全和身體健康放在第一位,按照高校新冠肺炎疫情防控指南和相關規範標准🈂️,精細化落實校園招聘過程中的疫情防控工作。要嚴格按照經備案的工作方案實施校園招聘,做好招聘活動場地衛生消毒和防疫物資准備等工作👩🏿✈️。合理控制招聘會規模,科學設定同一場地招聘單位數量,根據錯時錯峰原則,對參加招聘學生的人流密度、滯留時間🙍🏼♂️、排隊間距等進行科學設定,維持好招聘工作秩序🧥。利用信息化手段做好所有參會人員登記和健康狀況的篩查。按照整體疫情防控工作體系和應急預案,制定針對校園招聘的應急預案👩🏿🎤,提前進行應急演練👇🏿,做好防控物資儲備,加強工作人員培訓👨🏽,做好應對准備。有關要求要隨著疫情防控形勢的變化進行動態調整。
4.大力推進線上線下相結合模式🕵🏻♂️。各地各高校要在總結前一階段線上招聘工作經驗基礎上,結合校園現場招聘活動的有序恢複🦌,大力推進“線上宣講、線下面試”等線上線下相結合的招聘方式,組織分層次、分類別👨🦽、針對性強的招聘活動,實現線上線下效果互補。要繼續引導學生積極參與“24365校園網絡招聘服務”“百日千萬網絡招聘專項行動”、央企“抗疫穩崗擴就業”、“國聘行動”“千校萬崗”等線上招聘會🥬,努力為畢業生提供更多就業崗位信息。
5.提高用人單位和畢業生需求匹配度。各地各高校要加強對用人單位和畢業生的雙向調研🦻🏻,運用大數據分析👩🏽🎤、人工智能等技術手段,篩選與畢業生匹配度高、用人需求大🥺🧑🦳、對困難群體畢業生有特別需求的用人單位組織線上線下招聘活動,建立面向不同專業👱♂️📖、地域、性別等畢業生的就業信息精准推送機制。各高校要做好“信息發布、組織引導😌、就業谘詢、簽約辦理、結果反饋”等全流程校招服務,簡化就業手續,優化工作流程,確保校招成效🧠;要及時統計線上線下招聘會後畢業生就業進展,科學分析校招效果,不斷提升校園招聘活動質量。
三🧑🏻👨👧👦、紮實做好政策宣傳指導
6.加強疫情防控及就業政策宣傳🧛♂️🧥。各地各高校要加大宣傳動員力度,充分運用互聯網、新媒體等渠道🔋,將高校校園招聘的具體安排、應急預案、防控措施等及時向畢業生和用人單位進行廣泛宣傳🙏,確保畢業生和招聘工作人員充分知曉政策,掌握有關疫情防控要求👐🏼。進一步加強對畢業生到基層就業、參軍入伍🌎、創新創業等優惠政策的宣傳解讀🚵🏽,幫助畢業生了解政策👈🏻、用好政策💇🏻♠︎,最大程度發揮政策效應🙇🏽♀️,激勵更多畢業生到基層、到西部💕🎹、到祖國最需要的地方建功立業🧊。
7.精准開展就業指導與教育引導。各地各高校要針對當前就業形勢和疫情影響,引導畢業生認清形勢,合理調整預期,樹立先就業後擇業的就業觀🧑🏿🚒。要及時了解掌握畢業生思想動態和心理狀況,有針對性地開展谘詢與指導,引導畢業生在線下招聘活動中做好個人防護💆♂️,幫助畢業生提高求職技能、疏導就業焦慮情緒🙍🏽、緩解就業心理壓力。同時👩🏼🎨,要加強離校前畢業生教育引導工作,以抗擊疫情鬥爭實踐為鮮活教材📑👩🏻🎤,因地制宜開展畢業典禮🏑、文明離校等活動🫲🏿。持續關注關心離校後未就業畢業生,建立詳細跟蹤臺賬🍨,精准幫扶,做好跟蹤指導服務工作。
各地各高校要及時總結疫情以來開展線上線下就業工作的經驗、做法🧏🏻♀️、成效等,有關材料請報我部高校學生司🧙🏿。
聯系人及電話:劉夢茹,010-66097835
郵箱:xssjyc@moe.edu.cn
附件:高校舉辦校園招聘會和畢業生實習、面試疫情防控指南
教育部應對新冠肺炎疫情工作領導小組辦公室
(教育部辦公廳代章)
2020年6月5日
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